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La richesse se crée par l’investissement.. pas par le chèque de salaire
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Regardez bien cette image.
Pensez-vous que "Jeff Bezos" ou "Mark Zuckerberg" attendent le message de la banque à la fin du mois pour confirmer leur salaire?
Les chiffres que vous voyez sur l’image ne sont pas des économies en liquide, ni des primes annuelles.
C’est un seul mot qui résume le secret de la richesse dans ce monde :
"Propriété" (Equity).
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Pourquoi le salaire ne fait-il pas la richesse ?
Le salaire est une opération de troc linéaire : vous vendez votre temps contre de l’argent.
Et le problème du temps, c’est qu’il est une ressource limitée ;
Vous ne pouvez pas travailler 25 heures par jour.
Donc, votre revenu restera toujours plafonné par le nombre d’heures que vous travaillez.
Mais regardez la liste ci-jointe :
La part d’Elon Musk dans "SpaceX" vaut à elle seule 317 milliards de dollars.
La part de Larry Page dans "Google" vaut 225 milliards de dollars.
La part de Jensen Huang dans "Nvidia" vaut 155 milliards de dollars.
Ces personnes ne sont pas devenues riches parce qu’elles travaillent 1 million de fois plus dur que vous, mais parce qu’elles possèdent des actifs qui croissent et se multiplient même lorsqu’elles dorment.
La véritable richesse vient de la séparation entre vos revenus et votre effort temporel.
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La leçon que nous donne l’image :
Le dénominateur commun entre tous les noms sur l’image
— de Warren Buffett ($148B) à Larry Ellison ($195B) —
est qu’ils ne sont pas simplement des gestionnaires, mais des propriétaires.
Le salaire vous offre une sécurité temporaire, la "liquidité" pour vivre aujourd’hui.
Mais l’investissement (posséder des actions, de l’immobilier, ou des actifs) est ce qui vous donne la "liberté" de posséder demain.
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En résumé :
Il n’y a pas de mal à avoir un emploi, c’est la première étape pour constituer du capital.
Le problème, c’est de penser que c’est la dernière étape.
La vraie course n’est pas de savoir qui a "le salaire le plus élevé", mais qui possède "les meilleurs actifs".
Si vous voulez changer votre situation financière,
arrêtez de penser avec une mentalité de "combien vais-je gagner par heure ?",
et commencez à penser avec une mentalité de "combien vais-je posséder dans l’entreprise ?".
La question pour vous :
Travaillez-vous pour l’argent,
ou votre argent travaille-t-il pour vous ?
Pour plus de concepts qui reshaping votre mentalité financière, suivez-moi #Gate2025AnnualReportComing