La décentralisation ne consiste pas à l'absence de leader—il s'agit d'avoir tellement de voix qui dirigent le navire qu'aucune main unique ne le contrôle. La véritable vision ? Prendre du recul complètement. Cesser de détenir les droits de fusion sur la base de code, faire un rappel de deux minutes, puis disparaître dans la foule pour observer ce que les autres construisent. Un leadership qui sait quand disparaître pourrait être la partie la plus difficile.