Gate Booster 第 4 期:发帖瓜分 1,500 $USDT
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华尔街正在经历又一波人员调整。这次轮到了资产管理领域的巨头——全球最大资产管理公司贝莱德宣布了新一轮裁员计划。
根据知情人士透露,此次裁员规模约占贝莱德全球员工总数的1%,涉及约250名员工。从受影响部门来看,投资团队和销售团队都有人员调整。贝莱德官方随后回应称,这是公司持续优化运营的举措。发言人强调:"我们每年都会根据业务发展目标重新配置资源,确保能够为客户提供最优质的服务。"
这番举动其实和贝莱德当前的战略转向密切相关。首席执行官拉里·芬克正在推动公司向另类投资领域拓展。去年7月,贝莱德以120亿美元的价格收购了私募信贷机构HPS投资伙伴公司,随后一直在进行新管理层的整合,同时还在筹备面向高净值散户投资者的新基金产品线。这些都需要资源的重新配置。
值得注意的是,这不是贝莱德今年的第一次裁员。根据此前报道,贝莱德在2025年已经实施过两轮裁员,每轮规模都差不多——约占员工总数的1%。
贝莱德不是孤例。整个金融业都在通过人员调整来压缩成本。本周花旗集团宣布计划裁员约1000人;瑞银集团也将在本月启动新一轮裁员,并争取在年底完成对瑞信收购后的整合工作。可以说,金融机构的运营优化已经成为当下的大趋势。
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120亿美金砸下去就得有人背锅呗,资源重配这词儿听得我耳朵起茧
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一年三轮裁员,所谓"优化运营"就是这个意思吗
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花旗、瑞银、黑石都在裁,整个华尔街都在瘦身,这是要进入寒冬的节奏?
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1%看着不多,但250号人失业了,对他们来说这不是百分比问题
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芬克真的在all in另类投资,传统资产管理是不是已经没那么吃香了
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整个金融圈都在压成本,说明赚钱不如预期啊
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每年来一遍"资源优化",听起来就像例行公事,但人丢饭碗可是真事儿
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黑石收购HPS花了120亿,现在还得削减成本,这买卖划不划算啊
三轮裁员了属实有点猛,说什么优化服务,员工怕是听不进去
金融圈现在就这样,裁员优化成了每年必修课
贝莱德砍人,花旗砍人,大家一起卷成本,这行情下真的活着就不错了
"为客户提供最优质服务",这话听听就行别当真哈
这才是真正的资本故事,说得好听不如账面好看
又是一年,又是裁员季,华尔街真就没有淡季啊
芬克在all in另类投资,传统基金那边就得被割肉呗
花旗瑞银也跟着搞,华尔街这波要血流成河
250人说着不多,但这才刚开始吧
资管巨头都在"优化",说白了就是成本压不住了
一年三轮啊兄弟,这频率有点绝啊
芬克这是想all in另类投资,把传统业务人都砍了?胆子真大
花旗瑞银都跟风,金融圈真的要过冬了
250人就这么没了,感觉不是什么优化,就是搞钱呗
贝莱德又开始玩资源重配了,听腻了这套说辞
这波下来得有多少人失业...华尔街的人员流动也太频繁
120亿美元吞下HPS,转身就裁员,这套路属实有点绝
我看啊,金融业这是要大洗牌了
又是金融业,又是裁员,又是"优化",年年都这样演
感觉这轮得持续到年底,再来一波变天
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贝莱德三轮了,其他大行也跟风...金融业真的在缩水啊。
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等等,120亿美元收购HPS,结果还要裁员?这逻辑有点绷不住吧。
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所谓资源重新配置,说白了就是裁人呗,还搁这儿优化运营呢。
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花旗一次裁1000人,贝莱德每次1%...这波裁员潮是认真的。
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我就想知道,这些人都去Web3了吗?还是被市场洗出来了。
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拉里·芬克搞另类投资需要砍人,这生意得多不景气啊...
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又是"为客户提供最优质服务",每次裁员都这么说,麻了。
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250人失业只是1%,这公司得多大...有点无感。
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金融机构整体都在减员,说明什么?行业没那么景气了呗。