Все ще у криптосвіті не дивляться на зв’язки — тут краса незрівнянна! "Наслідувальна система" у державних підприємствах та установах під забороною! Держава втрутилася: якщо вся сім’я працює в одному закладі, це вже не приховати!

Уявіть собі: у одному закладі керівник відділу — зятя начальника управління, бухгалтер — племінника керівника, новий стажист — племінницю начальника управління… Такий "сімейний" стиль роботи стане історією!
Нові державні правила:
1. Всі "перевіряють родинні зв’язки": три покоління безпосередніх родичів, два — з бокових ліній, усі родинні зв’язки мають бути повідомлені, система під’єднана — все стане відомо миттєво!
2. "Прозорий" найм: у майбутньому відкритий конкурс, родинні зв’язки кандидатів мають бути оприлюднені: "Ця особа — син керівника відділу XX", — чи наважаться взяти?
3. "Обов’язкове уникнення конфлікту інтересів" при призначенні: родичі з прямими підлеглими або контрольними зв’язками мають бути обов’язково переведені на іншу посаду! Хто б не був твій тато!
Це не лише закриває задній хід, а й відкриває передній:
· Щасливі діти з бідних сімей: нарешті не потрібно починати з програшу через "сімейний зв’язок"!
· Практичні працівники схвалюють: більше не потрібно працювати і одночасно дивитися, як родинні зв’язки просуваються по службі!
· Установчий дух очищено: тепер немає "родини Чжан", "родини Лі", є лише "дійсні працівники"!
Ця "ножова" операція знищує заплутану мережу зв’язків, перериває десятилітні недуги, відкриває простір для чесної праці та справедливості!
Якщо у тебе є такі "наследственные" явища — підтримуєш цю нову постанову? Поділись своєю історією у коментарях! #2025Gate年度账单 #加密市场小幅回暖 #Gate社区圣诞氛围感