العقود الآجلة
وصول إلى مئات العقود الدائمة
TradFi
الذهب
منصّة واحدة للأصول التقليدية العالمية
الخیارات المتاحة
Hot
تداول خيارات الفانيلا على الطريقة الأوروبية
الحساب الموحد
زيادة كفاءة رأس المال إلى أقصى حد
التداول التجريبي
انطلاقة العقود الآجلة
استعد لتداول العقود الآجلة
أحداث مستقبلية
"انضم إلى الفعاليات لكسب المكافآت "
التداول التجريبي
استخدم الأموال الافتراضية لتجربة التداول بدون مخاطر
إطلاق
CandyDrop
اجمع الحلوى لتحصل على توزيعات مجانية.
منصة الإطلاق
-التخزين السريع، واربح رموزًا مميزة جديدة محتملة!
HODLer Airdrop
احتفظ بـ GT واحصل على توزيعات مجانية ضخمة مجانًا
منصة الإطلاق
كن من الأوائل في الانضمام إلى مشروع التوكن الكبير القادم
نقاط Alpha
تداول الأصول على السلسلة واكسب التوزيعات المجانية
نقاط العقود الآجلة
اكسب نقاط العقود الآجلة وطالب بمكافآت التوزيع المجاني
رئيس شركة بالانتير يهاجم نزاع أنثروبيك والبنتاغون الذي يهدد شركته، وكان الأمر يتجاوز مجرد كلمة نابية
يبدو أن الذكاء الاصطناعي “أسوأ بكثير بالنسبة لأهل الرياضيات من أهل الكلمات”، قال بيتر ثيل بشكل مختصر في عام 2024. ومن المحتمل أنه لم يكن يتوقع أنه بعد عامين فقط، سيستخدم مؤسس Palantir والمدير التنفيذي أليكس كارب لغة مزخرفة لوصف أشخاص يعتقد أنهم أغبياء.
فيديو موصى به
“إذا كانت وادي السيليكون تعتقد أننا سنسحب جميع وظائف القطاع الأبيض… وستتسبب في إلحاق الضرر بالجيش—إذا لم تظن أن ذلك سيؤدي إلى تأميم تقنيتنا، فأنت غبي”، قال كارب أثناء حديثه في قمة a16z الأمريكية للديناميكية. “ربما تكون غبيًا بشكل خاص، لأن لديك معدل ذكاء 160.”
كان كارب يعلق على موضوع اجتاح عالم الذكاء الاصطناعي: في أي إطار يجب أن تتعاون شركات الذكاء الاصطناعي مع الحكومة؟ يوضح نظرة أقرب سبب استياء كارب من الخلاف بين البنتاغون وشركتين منفصلتين تمامًا (Anthropic وOpenAI).
أدار كاثرين بويلي، الشريكة العامة في a16z، الجلسة التفاعلية التي كانت بعنوان “الذكاء الاصطناعي في دفاع الغرب”.
حيث أشار كارب: “إذا كانت وادي السيليكون تعتقد أننا سنسحب جميع وظائف القطاع الأبيض—وهو بشكل رئيسي الأشخاص ذوو التوجه الديمقراطي الذين قد تكبر معهم، والأشخاص المتعلمون جدًا الذين ذهبوا إلى مدارس النخبة أو مدارس تعتبر تقريبًا نخبة لحزب واحد—وستقاضي الجيش. إذا لم تظن أن ذلك سيؤدي إلى تأميم تقنيتنا، فأنت غبي.”
يا إلهي. فما الذي يزعج السيد كارب؟
لماذا يهم هذا لشركة Palantir
على الرغم من أن كارب كان بإمكانه اختيار لغة أقل إهانة لإيضاح وجهة نظره، إلا أنه كان يلمس عصبًا حساسًا—وهو حساس جدًا بالنسبة لـ Palantir. “لا يمكنك أن تمتلك تقنيات تزيل في الوقت ذاته جميع وظائف الناس”، قال، ثم يُنظر إليها على أنها تضر بالجيش. هذا التوتر ليس مجرد شيء نظري بالنسبة لـ Palantir. قد يكون أزمة تشغيل مباشرة.
وقعت شركات مثل Anthropic وOpenAI وGoogle وxAI عقودًا مع وزارة الدفاع، مع قيود على ما إذا كانت تقنياتهم يمكن استخدامها في بيئات قد تنتهك شروط الخدمة الخاصة بهم. كانت الوزارة في مفاوضات مع شركات الذكاء الاصطناعي لإزالة تلك القيود والسماح باستخدام تقنياتها لـ “جميع الأغراض القانونية”. لا يملك كارب صبرًا كبيرًا على الشركات التي تعتبر هذا الطلب خطًا أحمرًا أخلاقيًا:
“هناك فرق بين الجيش الأمريكي والمراقبة”، قال في القمة. “على عكس ما يعتقد الجميع، فإن Palantir هي شركة مضادة للمراقبة”، قال، رافضًا الادعاءات بأن الشركة التي سُميت على اسم جهاز مراقبة شامل من سيد الخواتم تتعلق أساسًا بالمراقبة. يعرف كل خبير تقني أن هذا هو الحال، لكن الشخص الافتراضي “عبر الإنترنت” لديه فكرة خاطئة، جادل كارب، “لذا أجد نفسي في كل محادثة لا أريد أن أكون فيها.”
قال داريوم أموداي، المدير التنفيذي لشركة Anthropic، إنه لا يستطيع “بضمير مرتاح” دعم بند “جميع الأغراض القانونية”. ثم، بعد أن هدد Anthropic بأن يُعتبر خطرًا على سلسلة التوريد العسكرية، وقعت الحكومة صفقة مع OpenAI لاستخدام أدواتها في مهام سرية. (يُقال إن Anthropic تجري محادثات مع البنتاغون مرة أخرى، مع تأكيد البنتاغون أن Claude Opus من Anthropic كان أساسيًا في استعداداته للهجوم التاريخي الذي نفذته القوات الأمريكية والإسرائيلية على إيران.)
بالنسبة لـ Palantir، فإن تلك السلسلة من الأحداث ليست مجرد شيء نظري—بل تهديد عملي مباشر. تعتمد منصة الذكاء الاصطناعي الرائدة لدى Palantir (AIP) على دمج نماذج متقدمة من الطراز الأول في سير عمل الدفاع والاستخبارات. يُعتبر Claude Opus من بين أكثر تلك النماذج قدرة، ويُقدر لعمق استنتاجاته وموثوقيته في بيئات عالية المخاطر. إذا تم تصنيف Anthropic كخطر على سلسلة التوريد العسكرية—أو إذا كانت شروط الخدمة الخاصة بها تمنعها فعليًا من العمل في البيئات السرية التي تعمل فيها Palantir—فستفقد Palantir الوصول إلى أحد أقوى محركات الذكاء الاصطناعي لديها. وسيُجبرون على إعادة تصميم منصتهم حول نماذج بديلة خلال العقد، وهو اضطراب مكلف ويضر بسمعة الشركة التي تعتمد على موثوقية مهمة.
“مرة أخرى، هناك الكثير من التفاصيل الدقيقة وراء الستار”، اعترف كارب. “لقد كنت مشاركًا بشكل كبير في تلك التفاصيل—ما يمكن نشره، وأين يمكن نشره.”
الصورة الاقتصادية الأكبر
جادل كارب بأن المخاطر تتجاوز أي عقد واحد مع البنتاغون أو قرار سياسة شركة واحدة. “الخطر على صناعتنا”، حذر، “هو أن تحصل على تأثير حصان الرهان المشهور حيث يتفق الناس على شيء واحد فقط—وهو أن هذا لا يدرّ الأموال، ويجب أن تُؤمم صناعتنا.”
يصبح هذا التوافق الشعبوي—حيث ينقلب اليسار واليمين على التكنولوجيا—لا مفر منه، وفقًا لكارب، إذا قامت شركات الذكاء الاصطناعي بسحب حياة العاملين في القطاع الأبيض ورفضت في الوقت ذاته خدمة الجيش. مرة أخرى، كان واضحًا بشأن من هم هؤلاء العمال: “بالأساس أشخاص ذوو توجه ديمقراطي قد تكبر معهم—أشخاص متعلمون جدًا وذهبوا إلى مدارس النخبة، أو مدارس تعتبر تقريبًا نخبة، لحزب واحد.”
تتجسد هذه المخاوف بالفعل على نطاق اقتصادي يضفي طابع الاستعجال على حجج كارب. يحذر الخبراء من سيناريو كارثي وشيك للذكاء الاصطناعي حيث يُعدّ العاملون في القطاع الأبيض منقرضين—قوة مهددة لعدم استقرار السوق، ستترك معظم الموظفين بلا وظائف. هذه ليست مجرد أفكار تثير الذعر؛ بل لها عواقب حقيقية، مثل مقال في Citrini Research أثار اضطرابات واسعة في السوق.
في رأي كارب، لن تسمح الحكومة لشركات الذكاء الاصطناعي بجمع القوة التي تمتلكها بالفعل وما زالت تعمل في إطار ذاتي التنظيم، غير حكومي—فضلاً عن فرض شروط الاستخدام على الحكومة نفسها. “هذا هو الاتجاه الذي يسير فيه الأمر”، قال ببساطة. الطريقة الوحيدة للشركات مثل Palantir للحفاظ على مكانتها، وعقودها، والوصول إلى نماذج الذكاء الاصطناعي المتقدمة التي تدعم منصاتها، هي الالتزام بقواعد الحكومة عند الطلب. بالنسبة لـ Palantir، فقدان ذلك المقعد على الطاولة لا يعني فقط سوء الصورة. بل يعني فقدان المدخلات التكنولوجية التي تجعل منتجها الأساسي يعمل.
سيكون ذلك انقلابًا دراماتيكيًا لشركة قدمت، كما وصف كارب، “واحدة من الأداءات الأيقونية حقًا في تاريخ الأداء المؤسسي أو التكنولوجيا” في أرباعها الأخيرة.
انضم إلينا في قمة الابتكار في مكان العمل من فورتشن في 19-20 مايو 2026 في أتلانتا. حقبة جديدة من الابتكار في مكان العمل هنا—والكتاب القديم يُعاد كتابته. في هذا الحدث الحصري والنشيط، يجتمع قادة أكثر ابتكارًا في العالم لاستكشاف كيف يتقاطع الذكاء الاصطناعي والبشرية والاستراتيجية لإعادة تعريف مستقبل العمل، مرة أخرى. سجل الآن.