أنت تعرف كيف تسير الأمور—إعلانات كبيرة، مكالمات مؤتمرات مليئة بالجداول الزمنية المتفائلة، ثم... لا شيء. هذا هو النمط الذي يسلط عليه روس جيربر من شركة جيربر كواساكي الضوء باستمرار.

كان جيربر صريحًا بشأن سجل إيلون ماسك في وعود مستقبل تسلا، خاصة عندما يتعلق الأمر بالقيادة الذاتية الكاملة. الفجوة بين ما يُوعد في مكالمات الأرباح وما يتم شحنه فعليًا؟ تلك الفجوة تتسع باستمرار.

القيادة الذاتية الكاملة كانت النموذج لهذا. سنوات من "سيأتي قريبًا"، العقبات التنظيمية، الانتكاسات التقنية—كل تلك القصة. يشير جيربر إلى أن المستثمرين سمعوا هذه الالتزامات من قبل، وأن جدول التسليم يستمر في الدفع إلى المستقبل.

إنها نوع من الفجوة التي تهم أي شخص يراقب كيف تدير الشركات توقعاتها. سواء كنت تنظر إلى تسلا، أو الأسهم التقنية، أو أي سرد للنمو العالي، فإن القدرة على التنفيذ الفعلي للوعود هي ما يميز الضجيج عن الواقع. جيربر بشكل أساسي يسلط الضوء على الفجوة بين الاثنين.